Приказ Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге от 25 февраля 2016 г. N 19-п "О Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданск

  1. Документы
  2. Приказы РФ

Приказ Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге от 25 февраля 2016 г. N 19-п "О Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"

Во исполнение Указа Президента РФ от 22.12.2015 N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации",
приказываю:
1. Утвердить Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок), согласно приложению к настоящему приказу.
2. Контроль за исполнением приказа остается за председателем Комитета.
Председатель Комитета
О.И. Махно
Приложение
к приказу Комитета
от 25 февраля 2016 г. N 10-п

Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящий Порядок определяет правила сообщения председателю Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге (далее - Комитет) государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете (далее - гражданский служащий), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Гражданский служащий обязан в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, как только ему станет об этом известно, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), составленного по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
3. Гражданский служащий направляет уведомление председателю Комитета.
4. Уведомление направляется председателем Комитета в сектор государственной службы, кадров и делопроизводства Комитета (далее - кадровая служба), для рассмотрения и подготовки мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления (далее - заключение).
5. Регистрация уведомления осуществляется кадровой службой в журнале регистрации обращений, заявлений и уведомлений, являющихся основаниями для проведения заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге и урегулированию конфликта интересов, составленном по форме согласно приложению к Порядку поступления обращений, заявлений и уведомлений в сектор государственной службы, кадров и делопроизводства Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, утвержденному приказом Комитета от 25.02.2015 N 17-п.
На уведомлении ставится отметка "Зарегистрировано" с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, инициалов и должности гражданского служащего, зарегистрировавшего данное уведомление.
Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему на руки.
6. При подготовке заключения должностные лица кадровой службы имеют право проводить собеседование с гражданским служащим, представившим уведомление, получать от него письменные пояснения, а председатель Комитета или его первый заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации (далее - запросы).
7. Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения, в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления в кадровую службу представляются председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).
В случае направления запросов уведомление, заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления в кадровую службу. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
8. Председатель комиссии при поступлении к нему уведомления, мотивированного заключения и других материалов организует их рассмотрение на заседании комиссии в соответствии с положением о комиссии, утвержденным приказом Комитета от 11.06.2015 N 59-п "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге и урегулированию конфликта интересов".
Приложение
к Порядку сообщения государственными
гражданскими служащими Санкт-Петербурга,
замещающими должности государственной
гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете
по межнациональным отношениям и реализации
миграционной политики в Санкт-Петербурге,
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
Председателю Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге
(Ф.И.О.)
от
(Наименование должности
государственного гражданского служащего
Санкт-Петербурга)
(Ф.И.О.)
Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности:
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность:
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов:
Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга Комитета по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).
""20г.
(Подпись государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга, направившего уведомление)
(Расшифровка подписи)
Регистрационный номер в журнале регистрации уведомлений
Дата регистрации уведомления ""20г.
(Должность, фамилия, инициалы государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга, зарегистрировавшего уведомление)
(Подпись)
(Расшифровка подписи)
Содержание
Приказ Комитета по земельным ресурсам и землеустройству Санкт-Петербурга от 18 марта 1998 г. N 51 "О координации деятельности структурных подразделений Комитета, связанной с реализацией крупных инвестиционных и общегородских проектов"
Приказ Комитета по земельным ресурсам и землеустройству Санкт-Петербурга от 19 октября 2012 г. N 293 "Об утверждении Плана проведения проверок соблюдения земельного законодательства физическими лицами на 2013 год"
Приказ Комитета по земельным ресурсам и землеустройству Санкт-Петербурга от 10 октября 1994 г. N 66 "О порядке оформления правоустанавливающих документов на земельные участки гражданам"
Приказ Комитета по земельным ресурсам и землеустройству Санкт-Петербурга от 31 октября 1995 г. N 84 "О создании комиссии по контролю за использованием и охраной земель Комитета по земельным ресурсам и землеустройству Санкт-Петербурга"
Приказ Комитета по земельным ресурсам и землеустройству Санкт-Петербурга от 12 мая 1997 г. N 85 "О введении в действие технологической карты Ф-2 по описанию объектов недвижимости"