Письмо Минфина России от 2 августа 2016 г. N 02-05-10/45222

Департамент бюджетной методологии и финансовой отчетности в государственном секторе Министерства финансов Российской Федерации рассмотрел письмо Федерального государственного бюджетного учреждения и сообщает.
Статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) установлено, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации).
В соответствии с Указаниями о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации, утвержденными приказом Министерства финансов Российской Федерации от 1 июля 2013 года N 65н, расходы учреждений - работодателей по выплате денежной компенсации, предусмотренной статьей 236 Кодекса, в том числе осуществляемые на основании судебных решений, подлежат отражению по виду расходов 853 "Уплата иных платежей", увязанному в целях бюджетного учета со статьей 290 "Прочие расходы" классификации операций сектора государственного управления.
Директор Департамента бюджетной методологии и финансовой отчетности в государственном секторе
С.В. Романов