В соответствии с абзацем пятым пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 2 июня 2015 г. N 530 "Об утверждении Правил предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на софинансирование региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в рамках подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, N 24, ст. 3466) приказываю:
Утвердить Порядок проведения мониторинга реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов согласно приложению.
| Министр | М.А. Топилин |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 7 августа 2015 г.
Регистрационный N 38423
Регистрационный N 38423
Приложение
к приказу Министерства труда
и социальной защиты РФ
от 20 июля 2015 г. N 475н
к приказу Министерства труда
и социальной защиты РФ
от 20 июля 2015 г. N 475н
Порядок проведения мониторинга реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов
1. Настоящий Порядок устанавливает правила проведения мониторинга реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов (далее - Мониторинг).
2. Целью Мониторинга является:
а) комплексная оценка реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов;
б) оценка влияния реализации инвестиционных проектов, включенных в региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов, на социально-экономическое развитие субъектов Российской Федерации.
3. Основными объектами Мониторинга являются:
а) привлечение граждан Российской Федерации с целью трудоустройства для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов;
б) изменение ситуации на рынке труда субъектов Российской Федерации в связи с привлечением граждан Российской Федерации с целью трудоустройства для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональные программы повышения Мобильности трудовых ресурсов;
в) использование средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации на оказание финансовой поддержки работодателям, реализующим инвестиционные проекты, включенные в региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов;
г) предоставление работодателями мер поддержки гражданам Российской Федерации, привлекаемым из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 2015 г. N 696-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, N 17, ст. 2596) (далее - Перечень), с целью трудоустройства для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов.
4. Проведение Мониторинга обеспечивает:
а) контроль целевого использования средств федерального бюджета;
б) контроль достижения значений показателей результативности использования субсидии из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на софинансирование региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в рамках подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения" (далее - субсидия) для субъектов Российской Федерации, включенных в Перечень.
5. Мониторинг проводится Федеральной службой по труду и занятости на основании сведений о реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов (далее - сведения).
6. Сведения представляются органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации в Федеральную службу по труду и занятости ежегодно, до 20 января года, следующего за отчетным:
по рекомендуемому образцу согласно приложению N 1 к настоящему Порядку - органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, на территории которых реализуются региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов;
в свободной форме - органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, на территории которых не реализуются региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов.
7. Федеральная служба по труду и занятости населения:
а) осуществляет сбор, обработку, обобщение и анализ представляемых органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации сведений;
б) до 30 января года, следующего за отчетным, представляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации сведения о реализации субъектами Российской Федерации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку и сведения о реализации субъектами Российской Федерации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в разрезе инвестиционных проектов по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку;
в) по результатам Мониторинга представляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации предложения о сокращении размера субсидии, предусмотренной бюджету субъекта Российской Федерации на текущий финансовый год, до 20 февраля года, следующего за отчетным.
Приложение N 1
к Порядку проведения
мониторинга реализации
региональных программ
повышения мобильности трудовых
ресурсов, утвержденному
приказом Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации
от 20 июля 2015 г. N 475н
к Порядку проведения
мониторинга реализации
региональных программ
повышения мобильности трудовых
ресурсов, утвержденному
приказом Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации
от 20 июля 2015 г. N 475н
Рекомендуемый образец
Сведения о реализации региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов в ______ году в _______________________________________________________ (наименование субъекта Российской Федераций)
| N п/п | Наименование показателя | Ожидаемый результат | Фактический результат на конец отчетного периода | Обоснование недостижения показателей (в случае достижения показателей не заполняется) |
| 1. | Количество инвестиционных проектов, включенных в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов (далее - инвестиционный проект) в отчетном периоде (единиц) | |||
| 2. | Численность работников, привлекаемых работодателями для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень* (человек), всего | |||
| в том числе: | ||||
| инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 | ||||
3. | Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на конец отчетного периода, в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (проценты), всего | |||
| в том числе: инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 | ||||
| 4. | Долявысококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (проценты), всего | |||
| в том числе: инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 | ||||
| 5. | Использование средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации на реализацию региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов (тыс. рублей), всего | |||
| 5.1. | из них:средства федерального бюджета (тыс. рублей)** | |||
| 5.2. | средства бюджета субъекта Российской Федерации (тыс. рублей) | |||
| 6. | Средства работодателя (тыс. рублей), всего | |||
| 7. | Использование средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации (тыс. рублей) для реализации: | |||
| инвестиционного проекта N 1 | ||||
| инвестиционного проекта N 2 | ||||
| 8. | Средства работодателя (тыс. рублей) для реализации: | |||
| инвестиционного проекта N 1 | ||||
| инвестиционного проекта N 2 | ||||
| 9. | Численность работников, необходимых для реализации инвестиционных проектов (человек), всего | |||
| в том числе: инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 | ||||
| 10. | Численность работников, привлекаемых для реализации инвестиционных проектов в пределах субъекта Российской Федерации (человек), всего | |||
| в том числе: инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 | ||||
| 11. | Численность работников, привлекаемых для реализации инвестиционных проектов из других субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (человек), всего | |||
| в том числе: инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 | ||||
| 12. | Численность иностранных работников, привлекаемых для реализации инвестиционных проектов (человек), всего | |||
| в том числе: инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 | ||||
| 13. | Доля работников, привлеченных работодателями с целью трудоустройства для реализации инвестиционных проектов, в общей численности населения в трудоспособном возрасте в субъекте Российской Федерации (проценты) | |||
| 14. | Доля работников, привлеченных работодателями с целью трудоустройства для реализации инвестиционных проектов, в общей численности экономически активного населения (проценты) | |||
| 15. | Заявленная работодателями потребность в работниках для замещения рабочих мест (вакантных должностей) (человек) | |||
| 16. | Меры поддержки, предоставляемые гражданам, привлекаемым для реализации инвестиционных проектов, из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень, всего | |||
| в том числе: инвестиционный проект N 1 | ||||
| инвестиционный проект N 2 |
_____________________________
* Перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 2015 г. N 696-р.
** Данные представляются субъектами Российской Федерации, включенными в Перечень.
Приложение N 2
к Порядку проведения
мониторинга реализации
региональных программ
повышения мобильности трудовых
ресурсов, утвержденному
приказом Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации
от 20 июля 2015 г. N 475н
к Порядку проведения
мониторинга реализации
региональных программ
повышения мобильности трудовых
ресурсов, утвержденному
приказом Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации
от 20 июля 2015 г. N 475н
Форма
Сведения о реализации субъектами Российской Федерации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в ______ году
N п/п | Наименование субъекта Российской Федерации | Количество инвестиционных проектов, включенных в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов (далее - инвестиционный проект) в отчетном периоде (единиц) | Численность работников, привлекаемых работодателями для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень *(1) (человек) | Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, на конец отчетного периода в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (проценты) | Доля высококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (проценты) | Использование средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации на реализацию региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов (тыс. рублей), всего. | Из них: | Средства работодателя (тыс. рублей), всего | Численность работников, необходимых для реализации инвестиционных проектов (человек), всего | Численность работников, привлекаемых для реализации инвестиционных проектов в пределах субъекта Российской Федерации (человек), всего | Численность работников, привлекаемых для реализации инвестиционных проектов из других субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (человек), всего | Численность иностранных работников, привлекаемых дня реализации инвестиционных проектов (человек) | Доля работников, привлеченных работодателями с целью трудоустройства для реализации инвестиционных проектов, в общей численность населения в трудоспособном возрасте в субъекте Российской Федерации (проценты) | Доля работников, привлеченных работодателями с целью трудоустройства для реализации инвестиционных проектов, в общей численности экономически активного населения (проценты) | Заявленная работодателями потребность в работниках для замещения рабочих мест (вакантных должностей), человек | ||||||||||||||||
средства федерального бюджета (тыс. рублей)*(2) | средства бюджета субъекта Российской Федерации (тыс. рублей) | ||||||||||||||||||||||||||||||
| план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 |
_____________________________
*(1) Перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 2015 г. N 696-р
*(2) Сведения предоставляются только субъектами Российской Федерации, включенными в Перечень
Приложение N 3
к Порядку проведения
мониторинга реализации
региональных программ
повышения мобильности трудовых
ресурсов, утвержденному
приказом Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации
от 20 июля 2015 г. N 475н
к Порядку проведения
мониторинга реализации
региональных программ
повышения мобильности трудовых
ресурсов, утвержденному
приказом Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации
от 20 июля 2015 г. N 475н
Форма
Сведения о реализации субъектами Российской Федерации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в разрезе инвестиционных проектов в ______ году
| N п/п | Наименование инвестиционного проекта, включенного в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов (далее - инвестиционный проект) | Наименование субъекта Российской Федерации | Численность работников, привлекаемых работодателем для реализации инвестиционного проекта из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень* (человек) | Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, на конец отчетного периода в общей численности работников, привлеченных работодателем для реализации инвестиционного проекта из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (проценты) | Доля высококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлеченных работодателем для реализации инвестиционного проекта, из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (проценты) | Использование средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации для реализации инвестиционного проекта | Средства работодателя для реализации инвестиционного проекта (тыс. рублей) | Численность работников необходимых для реализации инвестиционного проекта (человек) | Численность работников, привлекаемых для реализации инвестиционного проекта в пределах субъекта Российской Федерации (человек) | Численность работников, привлекаемых для реализации инвестиционного проекта из других субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень (человек) | Численность иностранных работников, привлекаемых для реализации инвестиционного проекта(человек) | Меры поддержки, предоставляемые гражданам, привлекаемым для реализации инвестиционного проекта из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень | ||||||||||||||||||||
план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | план | факт | |||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | |||||||||||
_____________________________
* Перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 2015 г. N 696-р.