Приказ МЧС России от 3 ноября 2015 г. N 581 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций работникам военизированных горноспасательных частей, находящихся в ведении Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий"
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 28 января 2012 г. N 45 "Об утверждении Положения о военизированных горноспасательных частях, находящихся в ведении Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий"* приказываю:
Утвердить прилагаемое Положение об условиях оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций работникам военизированных горноспасательных частей, находящихся в ведении Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий.
| Министр | В.А. Пучков |
_____________________________
* Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 6, ст. 690; 2013, N 13, ст. 1559.
Зарегистрировано в Минюсте РФ 10 декабря 2015 г.
Регистрационный N 40057
Регистрационный N 40057
Положение об условиях оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций работникам военизированных горноспасательных частей, находящихся в ведении Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (утв. приказом МЧС России от 3 декабря 2015 г. N 581)
1. Положение об условиях оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций работникам военизированных горноспасательных частей, находящихся в ведении Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (далее - Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации*(1), Федеральным законом от 22 августа 1995 г. N 151-ФЗ "Об аварийно-спасательных службах и статусе спасателей"*(2), постановлением Правительства Российской Федерации от 28 января 2012 г. N 45 "Об утверждении Положения о военизированных горноспасательных частях, находящихся в ведении Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий"*(3) и определяет условия оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций работникам военизированных горноспасательных частей, находящихся в ведении Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (далее - ВГСЧ).
2. Оплата труда работников ВГСЧ, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется за счет средств федерального бюджета, в том числе в рамках выполнения государственного задания (государственного заказа) по оказанию государственных услуг (работ), осуществляется в порядке, установленном Бюджетным кодексом Российской Федерации*(4), постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений"*(5) и приказом МЧС России от 22.09.2009 N 545 "О новой системе оплаты труда работников бюджетных и казенных учреждений МЧС России и гражданского персонала спасательных воинских формирований МЧС России"*(6) с изменениями, внесенными приказами МЧС России от 23.12.2010 N 680*(7), от 12.08.2011 N 438*(8), от 12.09.2011 N 506*(9), от 03.11.2011 N 665*(10), от 05.05.2012 N 265*(11), от 07.08.2012 N 479*(12), от 14.05.2013 N 311*(13), от 25.02.2015 N 91*(14).
3. Фонд оплаты труда работников ВГСЧ состоит из должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера, и определяется исходя из штатной численности и условия приравнивания заработной платы работников ВГСЧ к заработной плате соответствующих категорий рабочих и специалистов обслуживаемых организаций, в том числе:
для респираторщика - к уровню заработной платы горнорабочего 5-го разряда на подземных работах (в случае отсутствия указанной должности в обслуживаемой организации - к уровню заработной платы горнорабочего высшей квалификации в данной организации);
для командира отделения - к уровню заработной платы горного мастера на подземных работах добычного (очистного) участка;
для командира военизированного горноспасательного взвода (далее - ВГСВ) - к уровню заработной платы начальника на подземных работах добычного (очистного) участка;
для командира военизированного горноспасательного отряда (далее - ВГСО) - к уровню заработной платы директора шахты (рудника).
Заработная плата остальных работников ВГСЧ определяется на основании норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права.
4. Расходы ВГСЧ на обеспечение гарантий и компенсаций работников ВГСЧ составляют 26 процентов от фонда оплаты труда.
5. Условия оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций работникам ВГСЧ не могут быть ухудшены по сравнению с установленными настоящим Положением*(15).
6. Размер должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера руководителя ВГСЧ определяется Министром Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий*(16).
7. Руководителем ВГСЧ устанавливаются должностные оклады:
заместителям руководителей (начальников, командиров) подразделений, служб, филиалов ВГСЧ в размере на 20 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя (начальника, командира) подразделения, службы, филиала;
помощникам руководителей (начальников, командиров) подразделений, служб, филиалов ВГСЧ в размере на 20 процентов ниже должностного оклада соответствующего заместителя руководителя (начальника, командира) подразделения, службы, филиала;
водителям оперативного автотранспорта ВГСЧ в размере 80 процентов от должностного оклада респираторщика.
8. Работникам ВГСЧ устанавливаются следующие выплаты компенсационного характера:
8.1. За работу на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, в том числе:
за непосредственное участие в ликвидации чрезвычайных ситуаций (выполнение горноспасательных, иных видов аварийно-спасательных и технических работ) в среде, непригодной для дыхания, с применением изолирующих средств:
при нормальной температуре - в четырехкратном размере часовой ставки за каждый час работы;
в зоне высокой температуры - в шестикратном размере часовой ставки за каждый час работы;
за обследование подводных участков - в четырехкратном размере часовой ставки за каждый час работы.
8.2. За проведение тренировок с применением изолирующих средств - в двукратном размере часовой ставки за каждый час тренировки.
8.3. За работу в местностях с особыми климатическими условиями.
К заработной плате работников ВГСЧ, дислоцированных в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, устанавливаются районные коэффициенты и выплачиваются процентные надбавки к заработной плате в порядке и размерах, которые установлены законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для граждан, работающих и проживающих в указанных районах и местностях.
К заработной плате работников ВГСЧ применяются повышенные размеры районных коэффициентов в пределах размеров коэффициентов, установленных для соответствующих территорий.
8.4. За работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий, работе в выходные и нерабочие праздничные дни, сверхурочной работе, в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных), в том числе:
а) за фактическое время выполнения работ:
за непосредственное участие в ликвидации чрезвычайных ситуаций в ночное время - 40 процентов часовой ставки за каждый час работы в ночное время;
за сверхурочную работу, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни и работу в ночное время в межаварийный период - в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом Российской Федерации*(17) (сверхурочные часы при участии в ликвидации чрезвычайных ситуаций (выполнении горноспасательных, иных видов аварийно-спасательных и технических работ) определяются по их окончании путем сравнения фактически отработанного рабочего времени с установленной нормой рабочего времени за этот период по графику несения службы и специальной подготовки, а также графику ведения работ по ликвидации аварии);
водителям ВГСЧ за фактическое время нахождения в пути на грузовых автомобилях с прицепами - 20 процентов оклада;
за совмещение профессий, расширение зоны обслуживания, увеличение объема выполняемых работ или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы производятся доплаты в порядке, установленном статьей 151 Трудового кодекса Российской Федерации;
б) на постоянной основе:
водителям ВГСЧ, работающим в городах Москве и Санкт-Петербурге - 10 процентов оклада;
рабочим, не освобожденным от основной работы, и осуществляющим в соответствии с приказом руководителя ВГСЧ руководство бригадой (звеном), иным подразделением:
с численностью до 10 человек - 5 процентов оклада;
с численностью 10 человек и более - 10 процентов оклада.
9. Работникам ВГСЧ устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера:
9.1. За высокие достижения в труде.
В зависимости от качества и сложности выполняемых работ работникам ВГСЧ, кроме респираторщиков, командиров отделений, водителей и водолазов, в порядке, определенном руководителем ВГСЧ, устанавливается надбавка за высокие достижения в труде - до 50 процентов оклада.
9.2. За качество выполняемых работ:
9.2.1. Надбавка за профессиональное мастерство (классность) респираторщикам и командирам отделений ВГСЧ - до 24 процентов оклада в зависимости от присвоенного класса квалификации.