- утверждает символику Института, рассматривает, утверждает правила, положения, уставы подразделений Института;
- принимает решения по всем важнейшим вопросам развития и организации учебного процесса, научных исследований, международных связей и хозяйственной деятельности Института в целом;
- по предложению ректора или не менее 20% членов совета обсуждает систему и структуру управления Институтом, вносит в них дополнения и изменения;
- рассматривает и утверждает годовые и перспективные планы работы Института по основным направлениям деятельности и осуществляет контроль за их исполнением;
- утверждает бюджет Института и устанавливает принципы распределения финансовых средств по кафедрам, другим подразделениям и решает вопросы управления собственностью Института;
- заслушивает ежегодные отчеты ректора, руководителей структурных подразделении# (согласно плану работы Института), принимает по ним решения;
- рассматривает и ставит перед коллективом Института вопрос о досрочном освобождении ректора от занимаемой должности, при условии, что за досрочное освобождение ректора будет подано 2/3 голосов состава ученого совета Института;
- избирает заведующих кафедрами;
- принимает решение о созыве конференции профессорско-преподавательского состава, научных сотрудников, работников других подразделений и обучающихся, срок обучения которых не менее одного учебного года, для решения особо важных вопросов деятельности Института;
- избирает по представлению ректора на 5-ти летний срок проректоров по учебной и научной работе;
- утверждает планы материально-технического обеспечения и оснащения учебного процесса, контролирует их исполнение;
- обеспечивает гласность по всем вопросам, связанным с социальной политикой Института;
- по вопросам относящимся к его компетенции, формирует временные и постоянно действующие комиссии.
2.9. В Институте могут создаваться другие советы по различным направлениям деятельности. Порядок выборов, состав, полномочия и другие вопросы деятельности таких советов определяются соответствующими положениями, принятыми ученым советом и утвержденными ректором.
2.10. Непосредственное управление Институтом осуществляет ректор. Учредитель проводит аттестацию ректора и утверждает его в должности после избрания коллективом института. Срок полномочия 5 лет.
2.11. Ректор отвечает за результаты работы Института, действует в соответствии с законодательством и настоящим уставом от имени Института, представляет его во всех органах, учреждениях, организациях, в том числе зарубежных и международных, подписывает дипломы, свидетельства, удостоверения слушателям, контракты, договоры и соглашения от имени Института.
2.12. Ректор открывает в банковских учреждениях счета, в том числе валютный, заключает договоры, распоряжается имуществом Института в установленном законодательством Российской Федерации порядке, выдает доверенности на выполнение правомочий юридического лица, выступает от имени Института в судебных, арбитражных, отраслевых, банковских и других учреждениях. На заседаниях ученого совета регулярно информирует о деятельности ректората, издает приказы, дает указания, обязательные для всех категорий работников и обучающихся в Институте.
2.13. Ректор назначает руководителей учебных, научно-исследовательских, других подразделений, входящих в состав Института, определяет их компетенцию.
2.14. Ректор принимает на работу, в том числе на контрактной основе (по рекомендациям ученого совета), увольняет, наказывает, премирует и поощряет сотрудников в соответствии с действующим законодательством.
2.15. Ректор несет персональную ответственность за результаты учебной, научной и финансово-хозяйственной деятельности Института в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим уставом и своими полномочиями.
2.16. Кафедра Института является центром учебной, научной деятельности и воспитательной работы, руководит которой заведующий кафедрой, избираемый по конкурсу с последующим заключением контракта сроком на 5 лет. Заведующий кафедрой организует ее работу и несет полную ответственность за результаты этой работы. Деятельность кафедры регламентируется Положением о кафедре.
III. Слушатели и работники Института
3.1. Слушателями Института являются лица, зачисленные на обучение приказом ректора Института.
3.2. Слушателю на время обучения в Институте выдается справка, свидетельствующая о сроках его пребывания на учебе.
3.3. Права и обязанности слушателя Института определяются законодательством Российской Федерации, уставом и правилами внутреннего распорядка Института.
3.4. Слушатели Института имеют право:
- участвовать в формировании содержания образовательных программ и выбирать по согласованию с соответствующими учебными подразделениями учреждения дисциплины для факультативной и индивидуальной форм обучения;
- пользоваться имеющейся в Институте нормативной, инструктивной, учебной и методической документацией по вопросам профессиональной деятельности;
- принимать участие в конференциях и семинарах, представлять к публикации в изданиях Института свои рефераты, аттестационные работы и другие материалы;
- обжаловать приказы и распоряжения администрации Института в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
- слушатели имеют также и другие права, определенные законодательством Российской Федерации и уставом Института;
- на время обучения слушатели обеспечиваются общежитием с оплатой расходов за счет направляющей стороны.
3.5. В Институте предусматриваются должности преподавателей, научных, инженерно-технических и административных работников. Все должности в соответствии с законодательством Российской Федерации замещаются по трудовому договору (контракту).
Должности преподавателей замещаются в соответствии с положением о порядке замещения должностей преподавательского состава, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим проведение единой государственной политики в области дополнительного профессионального образования.
3.6. Учебный процесс в Институте могут осуществлять ведущие ученые, специалисты и хозяйственные руководители предприятий (объединений), организаций и учреждений, представители федеральных органов исполнительной власти на условиях совместительства или почасовой оплаты труда в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
3.7. Профессорско-преподавательский состав Института:
- проводит на высоком научно-теоретическом уровне учебную, научную и методическую работу по своей специальности, обеспечивает выполнение планов и программ обучения в установленные сроки;
- систематически совершенствует теоретические знания и методы ведения научной работы, педагогическое мастерство;
- активно участвует в совершенствовании учебной, методической и другой научной работы в Институте;
- изучает, обобщает и распространяет передовой опыт работы предприятий и организаций отрасли по повышению эффективности и качества выпускаемой продукции;
- осуществляет планирование и руководство самостоятельной работы слушателей;
- принимает участие в обсуждении вопросов деятельности института на заседаниях ученого совета Института.
3.8. Замещение вакантных должностей административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала Института производится приказом ректора института в соответствии с действующим законодательством.
3.9. Права и обязанности административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала определяются правилами внутреннего трудового распорядка и должностными инструкциями.
IV. Учебная, научная и другие виды деятельности Института
4.1. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка специалистов в Институте проводится с отрывом и без отрыва от работы, с частичным отрывом от работы и по индивидуальным формам обучения. Сроки и формы повышения квалификации устанавливаются институтом в соответствии с потребностями заказчика на основании заключенного с ним договора.
4.2. С учетом потребностей заказчика в Институте могут реализовываться различные по срокам, уровню и направленности дополнительные профессиональные образовательные программы. Дополнительные профессиональные образовательные программы разрабатываются, утверждаются и реализуются самостоятельно с учетом потребностей заказчика, а также требований государственных образовательных стандартов к уровню подготовки специалистов по соответствующему направлению (специальности).
4.3. Учебный процесс осуществляется по самостоятельно разработанным и утвержденным учебным планам, в том числе учебным планам индивидуального обучения специалистов.
4.4. Учебный процесс в Институте может осуществляться в течение всего календарного года. Нагрузка преподавателей планируется на учебный год.
4.5. В Институте устанавливаются следующие виды занятий и учебных работ: лекции, практические и семинарские занятия, лабораторные работы, семинары по обмену опытом, выездные занятия, стажировки, консультации, деловые и организационно-деятельные игры, курсовые, аттестационные, дипломные и другие учебные работы. Для всех видов аудиторных занятий устанавливается академический час продолжительностью 40-50 минут.