государственную тайну.
Председатель врачебной
комиссии ___________________ ____________ ________________
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
Члены врачебной
комиссии: ___________________ ____________ ________________
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
___________________ ____________ ________________
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
___________________ ____________ ________________
М.П. (должность) (подпись) (Ф.И.О.)
| Председатель Комитета по управлению имуществом и земельным отношениям города Челябинска | Н.С. Рыльская |
Приложение 5
к Порядку проведения конкурса
на замещение вакантной
должности генерального директора
МУП "Челябметротрансстрой"
Трудовой договор N______/___________
с руководителем муниципального унитарного предприятия
город Челябинск _____________ 2014 года
Комитет по управлению имуществом и земельным отношениям города
Челябинска, именуемый в дальнейшем "Комитет", в лице____________________,
действующего на основании_____________________________________________, с
одной стороны, и гражданин Российской Федерации, _______________________,
именуемый в дальнейшем "Руководитель", назначаемый на должность
генерального директора Муниципального унитарного предприятия "Управление
строительства метрополитена и транспортных сооружений
"Челябметротрансстрой", именуемого в дальнейшем "Предприятие", заключили
настоящий трудовой договор о нижеследующем:
1. Общие положения
1.1. Настоящий трудовой договор регулирует трудовые отношения между
Комитетом, как работодателем, и Руководителем, как работником, определяет
права и обязанности, ответственность сторон в этих отношениях в
соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными
действующими нормативно-правовыми актами, содержащими нормы трудового
права.
1.2. В соответствии с условиями настоящего трудового договора
Руководитель осуществляет управление деятельностью Муниципального
унитарного предприятия "Управление строительства метрополитена и
транспортных сооружений "Челябметротрансстрой", расположенного по адресу:
454091, г. Челябинск, ул. Красная, 65, в должности генерального
директора.
1.3. Трудовая деятельность по настоящему договору является для
Руководителя основным местом работы.
2. Права и обязанности Комитета
2.1. Комитет вправе:
2.1.1. изменять и прекращать трудовой договор в соответствии с
действующим законодательством и иными, содержащими нормы трудового права,
нормативно-правовыми актами Российской Федерации;
2.1.2. требовать от Руководителя исполнения им трудовых обязанностей