40. Оценка предложений по программе деятельности предприятия должна включать оценку показателей, характеризующих полноту и качество отражения в программе следующих вопросов:
экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности, состояния и эффективности использования ресурсов предприятия;
оценка отраслевой специфики предприятия; позиции предприятия на рынке услуг и условий его деятельности;
план стратегического развития предприятия;
инновационность предлагаемых мер по развитию предприятия;
рациональность использования ресурсов предприятия (финансовых, основных и оборотных средств, кадровых).
41. По окончании заслушивания всех участников конкурса члены Конкурсной комиссии с правом решающего голоса утверждают результаты оценки программ деятельности предприятия, представленных каждым претендентом, по сумме баллов и приступают к открытому голосованию по каждому претенденту для определения победителя.
42. Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания и предложивший, по мнению Конкурсной комиссии, наилучшую программу деятельности предприятия.
В случае если ни одна из предложенных программ деятельности предприятия не может быть признана удовлетворительной, Конкурсная комиссия принимает решение, что конкурс не состоялся.
43. Председатель Конкурсной комиссии объявляет результаты конкурса участникам.
Решение Конкурсной комиссии в течение одного дня оформляется протоколом.
44. Уведомление о результатах конкурса выдается участнику либо высылается по почте не позднее 10 рабочих дней с даты проведения конкурса и размещается на официальном сайте Федерального дорожного агентства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
45. Трудовой договор в установленном порядке заключается с победителем конкурса в месячный срок со дня определения победителя.
46. Протоколы заседаний Конкурсной комиссии и иные документы, связанные с проведением конкурса, передаются на хранение в Управление административно-кадровой работы и информационных технологий.