правовыми актами Российской Федерации.
V. Служебное время и время отдыха
9. Работнику устанавливается _______________________________________
(ненормированный рабочий день)
10. Работнику предоставляются:
а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30
календарных дней;
б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в
соответствии с законодательством Российской Федерации;
в) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный
рабочий день;
г) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в связи с тяжелыми,
вредными и (или) опасными условиями федеральной государственной службы
Российской Федерации, в том числе в связи со службой в местностях с
особыми климатическими условиями, в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
11. На Работника распространяется установленная Трудовым кодексом
Российской Федерации нормальная продолжительность рабочего времени, не
превышающая 40 часов в неделю, с двумя выходными днями (суббота и
воскресенье).
VI. Срок действия трудового договора
12. Трудовой договор заключается на определенный срок (от одного
года до трех лет)________________________________________________________
указать конкретный срок трудового договора и причину
(правовое основание) заключения срочного трудового
договора
VII. Условия профессиональной служебной деятельности,
государственные гарантии, компенсации и льготы в связи с профессиональной
служебной деятельностью
13. Работнику обеспечиваются надлежащие организационно-технические
условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
14. Работнику предоставляются основные государственные гарантии,
указанные в статье 45 Федерального закона, а при определенных условиях,
предусмотренных законодательством Российской Федерации, дополнительные
государственные гарантии, предусмотренные законодательством Российской
Федерации.
15. Работнику предоставляются компенсации и льготы, предусмотренные
законодательством Российской Федерации за профессиональную служебную
деятельность в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях
VIII. Иные условия трудового договора
16. Работник подлежит обязательному страхованию на основании и в
порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
17. Иные условия:
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
IX. Ответственность сторон трудового договора.
Изменение и дополнение трудового договора.
Прекращение трудового договора
18. Представитель нанимателя и Работник несут ответственность за
неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и