6.1. К обучающимся в Университете относятся студенты (курсанты), аспиранты, докторанты, слушатели и другие категории учащихся, предусмотренные законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
Лица, успешно прошедшие конкурсный отбор в Университет на все формы обучения (кроме морских специальностей дневной формы обучения), приказом ректора зачисляются в число студентов Университета, им выдаются студенческий билет и зачетная книжка установленных образцов.
Лица, успешно прошедшие конкурсный отбор в Университет на мореходный факультет, судоводительское и механическое отделения колледжа, приказом ректора зачисляются в число курсантов Университета, им выдаются курсантский билет и зачетная книжка установленных образцов.
Аспирантом является лицо, которое имеет высшее профессиональное образование, обучается в аспирантуре и подготавливает диссертацию на соискание ученой степени кандидата наук.
Лица, принятые на обучение на подготовительные курсы; успешно выдержавшие вступительные испытания для обучения по программам дополнительного профессионального образования и переподготовки специалистов на факультете повышения квалификации специалистов и дополнительных образовательных услуг, а также для получения параллельно второго высшего профессионального образования, зачисляются в качестве слушателей с вручением им соответствующих документов.
Лица, принятые для получения начального профессионального образования являются учащимися.
Правовое положение слушателей Университета в части получения образовательных услуг приравнивается к статусу студента Университета соответствующей формы обучения.
6.2. Студент (курсант) Университета получает среднее (высшее) профессиональное образование по избранному направлению подготовки (специальности) в пределах соответствующего государственного образовательного стандарта путем освоения соответствующей образовательной программы.
Студент (курсант) Университета в свободное от учебы время может совмещать учебу с работой и пользоваться при этом льготами, установленными законодательством Российской Федерации.
6.3. Студенты (курсанты) Университета, обучающиеся по очной форме обучения и получающие образование за счет средств федерального бюджета, обеспечиваются стипендиями в соответствии с законодательством Российской Федерации в порядке, определяемом Ученым советом.
Студенты (курсанты) Университета, обучающиеся по очной форме обучения и получающие образование за счет средств федерального бюджета, обеспечиваются стипендиями в установленных федеральным законом размерах. Студентам (курсантам) Университета из числа инвалидов I и II групп, сирот, а также детей, оставшихся без попечения родителей, - размер стипендии увеличивается в соответствии с законодательством Российской Федерации.
6.4. Студенты (курсанты) Университета имеют право:
а) выбирать факультативные (необязательные для данного направления подготовки (специальности)) и элективные (избираемые в обязательном порядке) курсы, предлагаемые соответствующими учебными структурными подразделениями Университета;
б) участвовать в формировании содержания своего образования при условии соблюдения требований государственных образовательных стандартов. Указанное право может быть ограничено условиями договора, заключенного между студентом (курсантом) Университета и физическим или юридическим лицом, оказывающим ему содействие в получении образования и последующем трудоустройстве;
в) осваивать помимо учебных дисциплин по избранным направлениям подготовки (специальностям) любые другие учебные дисциплины, преподаваемые в Университете, в порядке, предусмотренном настоящим Уставом, а также преподаваемые в других высших учебных заведениях (по согласованию между их руководителями);
г) обучаться в пределах государственных образовательных стандартов по индивидуальным учебным планам и в сокращенные сроки в случаях и порядке, установленных настоящим Уставом и законодательством Российской Федерации;
д) участвовать в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности Университета, в том числе через общественные организации и органы управления Университетом;
е) бесплатно пользоваться библиотечно-информационными ресурсами библиотеки Университета; принимать участие во всех видах научно-исследовательских работ (на условиях гражданско-правовых договоров), а также конференциях, симпозиумах;
ж) получать дополнительные (в том числе платные) образовательные услуги, оказываемые Университетом;
з) на свободное посещение лекций, семинаров и практических занятий в случаях и порядке, установленных локальными актами Университета;
и) представлять свои работы для публикации, в том числе в изданиях Университета;
к) обжаловать приказы и распоряжения администрации Университета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
л) переходить с платного обучения на бесплатное в порядке, предусмотренном настоящим Уставом;
м) на уважение своего человеческого достоинства, на свободу совести, информации, на свободное выражение собственных мнений и убеждений.
Обучение студентов (курсантов) по индивидуальным учебным планам в пределах государственного образовательного стандарта и формы участия в управлении Университетом регламентируются настоящим Уставом.
6.5. Студент (курсант) Университета имеет право бесплатного пользования услугами учебных, научных, лечебных и других подразделений Университета в пределах обязательных нормативов обеспеченности и обслуживания в Университете, предъявляемых законодательством Российской Федерации в рамках соответствующих государственных образовательных стандартов.
Перечень предоставляемых обучающимся в Университете платных библиотечных, информационных услуг, услуг учебных, научных, лечебных и других структурных подразделений Университета устанавливается ректором по согласованию с Ученым советом.
6.6. Студенту (курсанту) Университета гарантируется свобода перевода в другое высшее учебное заведение при согласии этого высшего учебного заведения.
Перевод студента (курсанта) Университета из одного высшего учебного заведения в другое осуществляется в порядке, установленном федеральным органом управления образованием. При этом за студентом (курсантом) Университета сохраняются все права как за обучающимся впервые на данной ступени высшего профессионального образования.
6.7. Студент (курсант) Университета имеет право на восстановление в Университете в течение пяти лет после отчисления из него по собственному желанию или по уважительной причине с сохранением основы обучения (бесплатной или платной), в соответствии с которой он обучался до отчисления, при наличии в Университете вакантных мест и на конкурсной основе.
Восстановление студентов (курсантов), отчисленных из Университета по неуважительным причинам, возможно в течении трех лет с даты отчисления. Восстановление студентов, курсантов проводится в порядке и на основании соответствующего положения. Лица, отчисленные с первого курса обучения могут быть восстановлены в число студентов (курсантов) только при наличии академической справки.
6.8. Студент (курсант) Университета имеет право на переход с платного обучения на бесплатное в порядке, определенным Ученым советом. В данном случае переход возможен при наличии свободных бюджетных мест на соответствующем курсе; студенту (курсанту) также может быть предложено другое направление подготовки (специальность), на котором имеются вышеуказанные места.
Переход студента (курсанта) Университета с одной образовательной программы и формы обучения на другую и перевод из Университета в другое высшее учебное заведение либо из другого высшего учебного заведения в Университет осуществляется на основании соответствующего положения.
6.9. Студенты (курсанты), успешно прошедшие промежуточную аттестацию, имеют право ходатайствовать перед руководителем соответствующего структурного подразделения Университета о предоставлении им права свободного посещения занятий (лекций, семинаров и практических занятий). Такое ходатайство должно быть рассмотрено указанным должностным лицом в месячный срок.
Решение о предоставлении права свободного посещения лекций, семинаров и (или) практических занятий принимается руководителем соответствующего структурного подразделения Университета (институт, факультет, колледж Университета) по согласованию с заведующими соответствующих кафедр Университета и проректором по учебной работе.
Решение о предоставлении права свободного посещения лекций, семинаров и (или) практических занятий действует до конца текущего учебного года.
6.10. Университет в пределах имеющихся бюджетных средств, а также средств, полученных от приносящей доход деятельности, самостоятельно разрабатывает и реализует меры социальной поддержки обучающихся в Университете, в том числе устанавливает в зависимости от их социального положения и академических успехов социальные и повышенные стипендии и иные социальные пособия и льготы, предусмотренные законодательством Российской Федерации и положением о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся в Университете, утверждаемым Ученым советом.
За успехи в учебе и активное участие в научно-исследовательской работе обучающиеся в Университете получают моральное и (или) материальное поощрение (объявляется благодарность, выдается премия, награждается ценным подарком, почетной грамотой, представляется к назначению именными стипендиями).
Другие права, социальные гарантии и льготы студентов (курсантов) Университета устанавливаются законодательством Российской Федерации и иными актами, регламентирующими деятельность Университета.
6.11. Студенты (курсанты) Университета обязаны:
а) соблюдать настоящий Устав, правила внутреннего распорядка Университета и другие локальные акты, регламентирующие деятельность Университета;
б) овладевать знаниями, предусмотренными соответствующими учебным планом и образовательной программой высшего (среднего) профессионального образования, добросовестно учиться;
в) выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренных соответствующими учебными планами и образовательными программами высшего (среднего) профессионального образования;
г) не совершать действия, наносящие ущерб авторитету Университета и противоречащие нормам правопорядка, соблюдать общепринятые нормы морали и этики;
д) уважать академические права и свободы преподавателей, других работников и обучающихся в Университете, в том числе предусмотренные настоящим Уставом и другими локальными актами Университета;
е) бережно и добросовестно использовать имущество Университета;
ж) соблюдать условия договора (соглашения), заключенного между обучающимися и Университетом.
6.12. Статус, права и обязанности других обучающихся в Университете, получающих образование по образовательным программам начального, среднего и дополнительного профессионального образования, регулируются типовыми положениями о соответствующих образовательных учреждениях и в части, ими не предусмотренными, - положениями о соответствующих структурных подразделениях Университета.
6.13. В Университете предусматриваются должности научно-педагогического (профессорско-преподавательский состав, научные работники), инженерно-технического, административно-хозяйственного, производственного, учебно-вспомогательного и иного персонала. В Университете к профессорско-преподавательским относятся должности декана факультета, заведующего кафедрой, профессора, доцента, старшего преподавателя, преподавателя, ассистента.
6.14. Замещение всех должностей научно-педагогических работников в Университете производится по трудовому договору, заключаемому как на неопределенный срок, так и на срок, определенный сторонами трудового договора. При замещении должностей научно-педагогических работников Университета, за исключением должностей декана факультета, заведующего кафедрой, должностей научно-педагогических работников, занимаемых беременными женщинами, а также занимаемых по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, заключению трудового договора предшествует конкурсный отбор. Вне конкурсного отбора в целях сохранения непрерывности учебного процесса ректор вправе заключить трудовой договор на срок до одного года при приеме на работу по совместительству, а для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника из отпуска. Замещение должностей профессорско-преподавательского состава и научных работников Университета производится в порядке, определяемом федеральным органом управления образованием.