Статус ректора определяется законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
2.11. Ректором может быть избран гражданин Российской Федерации не старше шестидесяти пяти лет, имеющий, как правило, ученую степень и звание.
Ректор Университета избирается тайным голосованием на конференции Университета на срок до пяти лет по результатам обсуждения программ претендентов (претендента) на должность ректора или отчета действующего ректора и утверждается в должности Учредителем.
Действующий ректор Университета до истечения своих полномочий отчитывается перед конференцией Университета и по результатам отчета тайным голосованием избирается на новый срок работы. Избрание ректора Университета признается состоявшимся, а ректор Университета считается избранным, если в голосовании приняло участие не менее 2/3 списочного состава делегатов конференции и за него проголосовало не менее 50% делегатов, принявших участие в голосовании, плюс один голос.
Если действующий ректор Университета по результатам тайного голосования не набрал более 50% голосов, должность считается вакантной и выборы ректора Университета проводятся на конкурсной основе.
Сроки и процедура проведения выборов ректора, порядок выдвижения кандидатур на должность ректора и требования к ним определяются Ученым советом Университета.
Выборы ректора считаются состоявшимися, если в голосовании приняло участие 2/3 списочного состава делегатов конференции Университета. Избранным считается кандидат, набравший более 50% голосов делегатов, принявших участие в голосовании.
Если ни один из кандидатов не набрал указанного количества голосов, то конференция Университета принимает решение о проведении второго тура голосования. При этом назначаются дата и место проведения конференции Университета. Избранным по результатам второго тура считается кандидат, получивший большинство голосов делегатов, принявших участие в голосовании.
В случае признания конференцией выборов ректора несостоявшимися Учредитель назначает временно исполняющего обязанности ректора и определяет сроки избрания.
Ректору Университета не разрешается совмещение его должности с другой оплачиваемой руководящей должностью (кроме научного и научно-методического руководства) внутри или вне Университета. Ректор Университета не может исполнять свои обязанности по совместительству.
2.12. Ректор Университета:
- представляет интересы коллектива Университета и несет перед ним ответственность за результаты работы Университета;
- без доверенности представляет Университет в отношениях с физическими и юридическими лицами, включая органы государственной власти;
- утверждает штатное расписание Университета, должностные обязанности работников, устанавливает должностные оклады в соответствии с действующим законодательством;
- заключает срочные трудовые договоры с проректорами, научно-педагогическими работниками;
- осуществляет прием на работу и освобождение от должности руководителей структурных подразделений и других работников Университета на основании заключенных с ними трудовых договоров;
- руководит работой Ученого совета Университета, вносит на его рассмотрение предложения по кадровым назначениям, изменениям структуры и другим вопросам деятельности Университета, утверждает решения Ученого совета;
- принимает по согласованию с Ученым советом Университета решения о реорганизации Университета;
- принимает по согласованию с Ученым советом Университета решения о вступлении в ассоциации (союзы), фонды, общества и другие некоммерческие организации, подписывает учредительные документы организаций, созданных с участием Университета;
- заключает договоры и иные соглашения с юридическими лицами, действуя от имени Университета;
- открывает и закрывает счета Университета в банковских учреждениях;
- распоряжается имуществом Университета в пределах прав, предусмотренных действующим законодательством и Уставом;
- несет ответственность за целевое использование средств федерального бюджета, предусмотренных на финансирование Университета;
- издает приказы и распоряжения, обязательные для выполнения всеми работниками и обучающимися;
- наделяет по доверенности полностью или частично правомочиями юридического лица структурные подразделения Университета по согласованию с Ученым советом;
- принимает решения о предъявлении от имени Университета претензий и исков физическим и юридическим лицам;
- организует сохранность сведений, составляющих государственную тайну.
2.13. При необходимости часть своих полномочий ректор Университета может передавать проректорам или, по доверенности, другим работникам Университета.
2.14. Проректоры Университета осуществляют непосредственное руководство определенным видом деятельности Университета в соответствии с должностными инструкциями и приказами ректора Университета и несут за нее ответственность.
Проректоры Университета принимаются на работу по срочному трудовому договору. Срок окончания срочного трудового договора, заключаемого проректором с Университетом, совпадает со сроком окончания полномочий ректора Университета.
Начальник Морской академии Университета избирается Ученым советом Университета с последующим заключением трудового договора.
Распределение обязанностей между проректорами и другими руководящими работниками устанавливается приказом ректора Университета, который доводится до сведения всего коллектива Университета.
2.15. Процедура назначения руководителей основных учебных и научных подразделений Университета определяется положениями, утверждаемыми Ученым советом Университета.
2.16. Общее руководство факультетом осуществляет совет факультета, возглавляемый деканом факультета.
2.17. Декан факультета избирается Ученым советом Университета путем тайного голосования из числа наиболее квалифицированных и авторитетных работников Университета, имеющих ученую степень или звание, по рекомендации совета факультета или ректора Университета на срок до пяти лет.
Декан факультета может быть досрочно освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании решения Ученого совета Университета по представлению совета факультета или ректора Университета.
Декан факультета организует работу факультета по выполнению задач учебно-воспитательного процесса, методического обеспечения, кадровой политики факультета, в пределах своей компетенции издает распоряжения обязательные для исполнения всеми сотрудниками и обучающимися на факультете.
Декан факультета несет ответственность за результаты деятельности факультета перед Ученым советом Университета и советом факультета.
2.18. Основным учебно-научным подразделением Университета является кафедра. Непосредственное руководство кафедрой осуществляет заведующий кафедрой.
Заведующий кафедрой избирается путем тайного голосования из числа наиболее квалифицированных и авторитетных специалистов соответствующего профиля, имеющих, как правило, ученую степень или звание, на Ученом совете Университета на срок до пяти лет по представлению коллектива соответствующей кафедры (совета факультета, ректора Университета).
Заведующий кафедрой организует работу кафедры по выполнению задач учебно-методического, воспитательного и научного процесса и несет ответственность за результаты работы кафедры.
2.19. Начальник Морской академии, декан факультета, заведующий кафедрой считаются избранными, если в результате тайного голосования за них проголосовало не менее 50% плюс один голос от списочного состава членов Ученого совета Университета.
Начальник Морской академии, декан факультета и заведующий кафедрой утверждаются в должности приказом ректора Университета.
2.20. Должности проректоров, начальника Морской академии, руководителей филиалов замещаются лицами в возрасте не старше 65 лет независимо от времени заключения трудовых договоров. Лица, занимающие указанные должности и достигшие данного возраста, переводятся с их согласия на иные должности, соответствующие их квалификации.
По представлению Ученого совета Университета Учредитель вправе продлить срок пребывания в должности ректора Университета до достижения им возраста 70 лет.
По представлению Ученого совета Университета ректор имеет право продлить срок пребывания в должности проректора, начальника Морской академии, руководителя филиала до достижения возраста 70 лет.
2.21. Для оперативного решения наиболее важных вопросов деятельности Университета при ректоре Университета создается ректорат на правах консультативного органа.
2.22. Интересы обучающихся в Университете могут представлять общественные организации и государственно-общественные объединения обучающихся.
Взаимоотношения администрации Университета с общественными организациями и государственно-общественными объединениями определяются Уставом Университета и договором между администрацией Университета и общественной организацией или государственно-общественным объединением.
В Университете действуют профсоюзные организации, деятельность которых регламентируется законодательством Российской Федерации, уставами профсоюзных организаций и договорами между администрацией Университета и профсоюзными организациями.