Постановление Правительства РФ от 29 декабря 2015 г. N 1473 "Об утверждении Правил предоставления в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации субсидии союзу "Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Ворлдскиллс Россия" на выполнение функций базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров"
Правительство Российской Федерации постановляет:
Утвердить прилагаемые Правила предоставления в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации субсидии союзу "Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Ворлдскиллс Россия" на выполнение функций базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров.
| Председатель Правительства Российской Федерации | Д. Медведев |
Правила предоставления в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации субсидии союзу "Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Ворлдскиллс Россия" на выполнение функций базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров (утв. постановлением Правительства РФ от 29 декабря 2015 г. N 1473)
1. Настоящие Правила устанавливают порядок предоставления в 2016 году субсидии из бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации (далее - Фонд) союзу "Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Ворлдскиллс Россия" (далее - союз) на выполнение функций базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров (далее соответственно - базовый центр, субсидия).
2. Субсидия предоставляется в целях реализации комплекса мероприятий по выполнению союзом функций базового центра (далее - комплекс мероприятий) в пределах ассигнований, предусмотренных Федеральным законом "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2016 год".
3. Условием предоставления субсидии является наличие утвержденного союзом по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации комплекса мероприятий, предусматривающего в том числе следующие мероприятия:
а) организация подготовки, повышения квалификации и профессиональной переподготовки преподавателей (мастеров производственного обучения) по наиболее перспективным и востребованным профессиям и специальностям в системе среднего профессионального образования на основе лучших отечественных и международных практик и методик подготовки рабочих кадров;
б) формирование учебно-методических комплексов, подготовка предложений по актуализации квалификационных требований к работникам, федеральных государственных образовательных стандартов, примерных основных образовательных программ, а также разработка и актуализация оценочных материалов по наиболее перспективным и востребованным профессиям и специальностям в системе среднего профессионального образования;
в) размещение на официальном сайте союза в информационно- телекоммуникационной сети "Интернет" информации о деятельности базового центра.
4. Субсидия предоставляется в соответствии с настоящими Правилами и соглашением между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Фондом и союзом, заключенным по форме, утверждаемой указанным Министерством. В соглашении предусматриваются:
а) цели и порядок использования субсидии;
б) вопросы передачи имущественных прав на материалы, подготовленные в рамках реализации комплекса мероприятий;
в) отчет о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий, а также порядок и срок его представления;
г) порядок, сроки представления и формы отчетности о расходах союза, источником финансового обеспечения которых является субсидия;
д) размер субсидии, порядок и срок ее перечисления;
е) порядок осуществления контроля за исполнением условий соглашения;
ж) согласие союза на проведение Фондом и (или) органами государственного финансового контроля проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидии, установленных настоящими Правилами и соглашением;
з) порядок возврата средств, израсходованных союзом, в доход Фонда в случае установления по итогам проверок, проведенных Фондом и (или) органами государственного финансового контроля, факта нарушения условий, установленных настоящими Правилами и соглашением;
и) ответственность сторон за нарушение условий соглашения;
к) случаи возврата в текущем финансовом году остатков субсидии, не использованных в отчетном финансовом году;
л) перечень затрат, на финансовое обеспечение которых предоставляется субсидия;
м) перечень документов, предоставляемых союзом для получения субсидии;
н) запрет конвертации в иностранную валюту средств, полученных из бюджета Фонда.
5. Информация о размере и сроке перечисления субсидии учитывается Фондом при формировании прогноза кассовых выплат из бюджета, необходимого для составления в установленном порядке кассового плана исполнения бюджета.
6. Перечисление субсидии осуществляется Фондом в соответствии с заявкой, представляемой союзом в Фонд, поквартально в установленном порядке на счета, на которых в соответствии с законодательством Российской Федерации учитываются операции со средствами организаций, не являющихся участниками бюджетного процесса, с включением в случае необходимости условия обособленного учета на них средств, полученных в виде субсидии. Форма заявки и сроки ее представления утверждаются Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
7. Союз ежеквартально представляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации и Фонд:
а) отчет о расходах, источником финансового обеспечения которых является субсидия, форма, порядок и срок представления которого утверждаются Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации;
б) отчет о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий, форма, порядок и срок представления которого утверждаются Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
8. В случае нарушения условий предоставления субсидии соответствующие средства подлежат возврату в доход Фонда в порядке, установленном бюджетным законодательством Российской Федерации.
9. Контроль за соблюдением условий, целей и порядка предоставления субсидии осуществляется Фондом, Федеральной службой финансово-бюджетного надзора, а также Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации в части выполнения комплекса мероприятий.
10. Не использованный в отчетном финансовом году остаток субсидии подлежит возврату в доход Фонда в текущем финансовом году в порядке, предусмотренном бюджетным законодательством Российской Федерации, в случаях, установленных соглашением, предусмотренным пунктом 4 настоящих Правил.