Актуализировать и контролировать соблюдение работниками должностных и рабочих инструкций, Правил внутреннего трудового распорядка Общества.
8.1.9. Обеспечить формирование кадрового резерва и работу с ним самостоятельно либо путем привлечения аккредитованной консалтинговой компании;
8.1.10. Проводить обучение персонала и лиц, участвующих в управлении инвестиционными проектами, путем привлечения аккредитованной консалтинговой компании;
8.1.11. Совершенствовать систему материальной мотивации и оплаты труда работников Общества и лиц, участвующих в управлении инвестиционными проектами Общества. Для определения рыночного уровня оплаты труда (вознаграждения) привлекать аккредитованную консалтинговую компанию.
Совершенствовать систему нематериальной мотивации (организовать праздничные мероприятия, осуществлять награждения и т.д.);
8.1.12. Разработать и внедрить мероприятия по снижению текучести кадров, повышению привлекательности Общества как работодателя на рынке труда, повышения удовлетворенности работников и лиц, участвующих в управлении инвестиционными проектами Общества;
8.1.13. Привлекать аккредитованную консалтинговую компанию для собеседований при расторжении договоров с лицами, участвующими в управлении инвестиционными проектами и с увольняющимися сотрудниками с целью выявления причин увольнения/расторжения договоров и исполнения п.8.1.12. настоящего Договора;
8.1.14. Обеспечить ведение воинского учета, архива и представление установленной отчетности в Обществе путем привлечения аккредитованной консалтинговой компании на условиях договора об оказании услуг.
8.1.15. При решении вопросов в области управления персоналом и в отношениях с лицами, участвующими в управлении инвестиционными проектами, Управляющий обязан руководствоваться положениями Стандартов, в том числе Стандартов, утвержденных аккредитованной консалтинговой компанией, регламентирующих порядок оказания услуг, размещенных в электронном виде в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на сайте http://dokipedia.ru/.
8.2 УПРАВЛЯЮЩИЙ ВПРАВЕ:
8.2.1. Принимать на работу и увольнять работников Общества, применять к ним меры поощрения и налагать взыскания.
8.2.2. Совершать иные действия, отнесенные Уставом Общества, действующим законодательством к компетенции Управляющего.
8.3 УПРАВЛЯЮЩИЙ НЕ ВПРАВЕ:
8.3.1. Утверждать Положение по оплате труда Общества без предварительной экспертизы в аккредитованной консалтинговой компании и одобрения Совета директором Общества;
8.3.2. Утверждать должностные инструкции, Правила внутреннего трудового распорядка Общества без предварительной экспертизы в аккредитованной консалтинговой компании;
8.3.3. Принимать от работников Общества и лиц, устраивающихся на работу личные заявления без предварительной регистрации в аккредитованной консалтинговой компании;
8.3.4. Налагать резолюции непосредственно на личных заявлениях работников Общества и лиц, устраивающихся на работу. Решения Управляющего по данным заявлениям оформляются в программе ограниченного (парольного) доступа Lotus Notes Domino R6.
8.3.5. Издавать приказы о привлечении работников к дисциплинарной ответственности, о привлечении к материальной ответственности, о прекращении трудового договора по инициативе работодателя (Общества), об изменении определенных сторонами условий трудового договора без предварительной правовой экспертизы в аккредитованной консалтинговой компании;
8.3.6. Необоснованно расширять штат работников в случаях, когда такая необходимость не подтверждена Базовым планом реализации инвестиционного проекта. Бюджет прибылей и убытков .
8.3.7. Принимать на работу сотрудников либо заключать договоры с лицами, участвующими в управлении инвестиционными проектами, не прошедших оценку на соответствие квалификационных требований в аккредитованной консалтинговой компании.
9. Обязанности, права и ограничения прав Управляющего в области правовой безопасности деятельности общества
9.1. ПРИ РЕШЕНИИ ПОСТАВЛЕННЫХ ЗАДАЧ УПРАВЛЯЮЩИЙ ОБЯЗАН:
9.1.1. Обеспечить соблюдение законности в деятельности Общества и реализации его хозяйственно-экономических связей.
9.1.2. Лицензировать и получать допуски к определенным видам деятельности Общества в соответствии с требованиями законодательства.
9.1.3. В течение 10 (десяти) рабочих дней с момента заключения настоящего Договора заключить (в случае отсутствия действующего договора) от имени Общества договоры с аккредитованными консалтинговыми компаниями на оказание услуг Обществу по направлениям:
управление финансово-экономической деятельностью;
управление документацией;
управление стандартизацией, управлению разработкой и внедрением СМК;
управление инвестиционной деятельностью;
управление персоналом;
правовое сопровождение деятельности;
информационно-техническое обслуживание;
бухгалтерское обслуживание.
9.1.4. Совершать сделки, заключать договоры в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, условиями настоящего Договора, требованиями Устава Общества, в порядке, установленном стандартами в области правовой безопасности деятельности Общества. Сделки, по которым в соответствии с Уставом Общества либо Федеральным законом "Об обществах с ограниченной ответственностью" требуется обязательное одобрение либо согласование высшего органа управления Общества либо Совета директоров Общества должны совершаться только с предварительного одобрения (согласования) высшего органа управления Общества, Совета директоров Общества.
9.1.5. В случае наличия или возможности возникновения конфликта между интересами Управляющего и интересами Общества, в том числе заинтересованности в совершении Обществом сделки (сделок), Управляющий обязан уведомить о таком конфликте высший орган управления Общества и Совет директоров Общества.
9.1.6. Обеспечить выполнение обязательств Общества по заключенным договорам; принимать меры по устранению претензий контрагентов, разрабатывать и внедрять мероприятия по недопущению повторных претензий.
9.1.7. Осуществлять контроль исполнения обязательств со стороны контрагентов Общества; осуществлять претензионную и судебную работу с помощью аккредитованной консалтинговой компании.
9.1.8. Обеспечить защиту неимущественных прав Общества (интеллектуальной собственности), охрану конфиденциальной информации, обладателем которой являются Общество и его контрагенты; в месячный срок с момента заключения настоящего Договора разработать и внедрить в Обществе мероприятия, направленные на обеспечение сохранности коммерческой тайны Общества.
9.1.9. Доводить до сведения высшего органа управления Общества, Совета директоров Общества информацию о его Аффилированных лицах:
- юридических лицах, в которых Управляющий, его супруг, родители, дети, полнородные и неполнородные братья и сестры, усыновители и усыновленные и (или) их аффилированные лица владеют двадцатью и более процентами акций (долей, паев) и занимают должности в органах управления;
- хозяйственных обществах (товариществах), в которых Управляющий на основании учредительных документов этих хозяйственных обществ (товариществ) или заключенного с этими хозяйственными обществами (товариществами) договора вправе давать обязательные для исполнения указания;
- хозяйственных обществах, в которых по предложению Управляющего назначен или избран единоличный исполнительный орган этого хозяйственного общества;
- хозяйственных обществах, в которых по предложению Управляющего избрано более чем пятьдесят процентов количественного состава коллегиального исполнительного органа либо совета директоров (наблюдательного совета) этого хозяйственного общества;
- финансово-промышленной группе (ФПГ), в случае, если Управляющий является участником ФПГ;
- супруге, родителях (в том числе усыновителей), детях (в том числе усыновленных), полнородных и неполнородных братьях и сестер (Ф.И.О).
9.1.10. Доводить до сведения высшего органа управления Общества, Совета директоров Общества информацию о его потенциально аффилированных лицах:
- сестрах и братьев супруга, детях полнородных и неполнородных братьев и сестер (Ф.И.О);
- юридических лицах, в которых супруг, родители (в том числе усыновители), дети (в том числе усыновленные), полнородные и неполнородные братья и сестры и их дети, сестры и братья супруга владеют либо владели акциями (долями, паями), занимали либо занимают должности в органах управления (являются единоличными исполнительными органами, членами Совета директоров);
- юридических лицах, в которых Управляющий занимает либо занимал должности в органах управления (являлся единоличным исполнительным органом, членом Совета директоров), владеет либо владел акциями (долями, паями).